第35章 车间合并，分公司成立

轮岗结束的喜悦还没过去，又一个大消息在厂里传开了——集团要成立维检保障公司。

怎么回事呢？原来集团效益好了就开始搞改革，打算把冶炼厂、选矿厂、化工厂的检修车间全都合并起来，成立一个新的维检保障公司，直接归集团管，是集团的二级单位，跟冶炼厂、选矿厂这些平级。

消息一传出来，全厂都炸了。

“维检保障公司？真的假的？“

“当然是真的，我听我姑父说的，他在集团人事部。“

“那可是集团二级单位啊！级别跟咱们厂一样高！“

“那要是调过去了，岂不是有很多机会？“

“那还用说！新公司刚成立，肯定缺人，尤其是缺干部！“

大家越说越兴奋。对很多人来说这可是个天大的机会——在原来的厂里上面位置都满了，想升职难如登天。新公司刚成立，到处都是空位，只要能过去说不定就能升个一官半职。

一时间人心浮动，有点门路的都在活动，找关系托人情，都想调去维检保障公司。

电气公司这边也不例外。大家都在议论，维检保障公司肯定需要电气检修的人，说不定整个电气公司都会被合并过去。张主任最近也很忙，天天往集团跑，估计也是在忙这件事。

这天，刘大强跟王新宇聊天，聊起了这件事。

“小宇，你听说了吗？要成立维检保障公司了。“

“恩，听说了。怎么了刘哥？“

“你怎么想的？想不想去维检保障公司？“

王新宇笑了笑：“我？我一个小电工，去哪不一样。“

“那可不一样，“刘大强摇摇头，“新公司刚成立，机会多啊。你技术这么好，要是过去了肯定有发展。“

王新宇不置可否。发展？他可不想发展，他就想苟着安安稳稳过日子。

不过他也知道，维检保障公司以后确实会发展得很好。前世的时候，维检保障公司成立之后借着行业东风越做越大，后来不仅做集团内部的检修还接外面的活，效益特别好，里面的人工资奖金都比厂里高不少。但是也累，特别累，天天在外面跑到处检修，没有节假日没有星期天。前世王新宇就在维检保障公司干过几年，那叫一个累，天天不着家，钱是多赚了点但身体也累垮了。

这一世他可不想再受那个罪。钱够花就行了，没必要那么拼。

“再说吧，“王新宇笑了笑，“这种事也不是我能说了算的。让去哪就去哪呗。“

“你啊，就是太佛系了，“刘大强摇摇头，“机会来了得主动争取。你看别人都在找关系活动呢。“

“我没关系可找啊，“王新宇笑着说，“再说了，我觉得现在挺好的。“

刘大强看了他一眼，想说什么又没说，只是叹了口气：“你啊……“

王新宇笑了笑没说话。他知道刘大强是为他好，但每个人的追求不一样。刘大强想往上爬想当官，他不想，他就想安安稳稳过日子闷声发大财。当然这些话不能跟刘大强说。

接下来的几天，厂里的气氛越来越浮躁。大家都在讨论维检保障公司的事，谁谁谁要调过去了，谁谁谁要当科长了，各种小道消息满天飞。有人欢喜有人愁——有关系的兴高采烈等着升官发财，没关系的唉声叹气觉得自己错过了机会。

王新宇倒是很淡定。该上班上班，该下班下班，周末照样去职工大学上课，照样去网吧对帐，好象这件事跟他没关系一样。

李碧瑶也问过他这件事。

“王新宇，听说要成立维检保障公司了？你们电气公司是不是也要合并过去？“

“恩，有可能吧。怎么了？“

“那你想过去吗？听说那边机会挺多的。“

“我无所谓，“王新宇笑了笑，“让去哪就去哪。“

李碧瑶看着他，有点看不懂。别人都在抢着去的机会，他怎么就一点都不着急呢？不过她也没多问，每个人都有自己的想法。她觉得王新宇这样也挺好的，不争不抢的，踏实。

林思语也听说了这件事，回家跟她爸聊起来。

“爸，听说要成立维检保障公司了？“

“恩，有这么回事，“林建国点点头，“集团已经定了，下个月就正式挂牌。

“那……王新宇他们电气公司，也要合并过去吗？“

林建国看了她一眼：“怎么？你关心这个干什么？“

“没……没什么，“林思语脸有点红，“就是随便问问。“

林建国笑了笑，没点破：“应该会吧，维检保障公司需要电气方面的人。怎么，你觉得王新宇这个人怎么样？“

“他啊……“林思语想了想，“还行吧，就是有点滑头，还爱装。“

林建国哈哈大笑：“滑头点好，在国企太老实了不行。这小子心里有数，是个聪明人。“

林思语撇了撇嘴，心里却有点甜滋滋的——她爸夸王新宇了。

“爸，那他……会不会调去维检保障公司啊？“

“这就不知道了，看他自己吧。要是他想过去应该不难，他技术不错，张卫国也挺欣赏他的。“

林思语点点头，心里却在想，王新宇那个家伙那么懒，说不定他还不想去呢。

还真被她猜对了。王新宇确实不想去。

苟道第三十五要义——新的机会出现的时候，不要急着冲上去，先看看清楚再说。机会的背后往往也藏着风险，看起来是馅饼说不定是陷阱。枪打出头鸟，冲得最快的往往死得也最快。不用急，先让别人去探探路，等看清楚了再决定要不要上。

王新宇也不是完全不关心，他也在观察——观察局势的发展，看看维检保障公司到底会怎么搞，看看都有哪些人过去，看看过去的人发展得怎么样。如果真的不错，那他再想办法过去也不迟。如果不行，那他就继续苟在厂里。反正他也不靠工资吃饭。进可攻退可守，这才是苟道的精髓。